Leia:Uma busca de emprego bem-sucedida segue esta fórmula simples:
Agir com Fé + Trabalhar Arduamente + Trabalhar de Forma Inteligente = Sucesso
Neste capítulo você vai aprender uma habilidade de busca de emprego essencial: como criar ótimos currículos, cartas de apresentação e inscrições. Quando você produz ótimos materiais escritos, você está trabalhando com inteligência.
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ícone — busca de emprego do Josh
Busca de Emprego do Josh
Leia:Josh tem feito um bom trabalho entrando em contato com as pessoas e combinando suas habilidades com as necessidades do empregador. Mas agora Julie, da ABC Marketing, pediu-lhe um currículo. O mesmo currículo e carta de apresentação antigos que Josh sempre usou provavelmente não serão bons o suficiente, já que eles não produziram muitas entrevistas antes. Josh quer ter ótimos materiais escritos que o ajudem a se destacar como a escolha certa, mas como? Ele pode usar algo como declarações de poder? E como fazer currículos e cartas de apresentação que realmente pareçam boas?
Debata:De que maneira você pode se comparar com Josh?
Leia:Materiais escritos — como currículos, cartas de apresentação e inscrições — são partes essenciais de qualquer busca de emprego bem-sucedida. Você vai querer causar uma impressão tão boa por escrito, como você causa pessoalmente. Cada um de seus currículos, cartas de apresentação e inscrições devem ser escritas para a função específica a qual você está se candidatando. Você vai saber que tem bons materiais escritos quando conseguir entrevistas consistentes.
O que é popular para os materiais escritos muda com o tempo e há várias maneiras certas de criá-los. Este capítulo apresenta as informações básicas e alguns exemplos. Há mais informações e exemplos nas páginas 203 – 213 do apêndice, que você deve ler individualmente nesta semana. Além disso, procure mais informações e recursos por conta própria.
Dica:Todos os sites, artigos ou exemplos de currículo úteis contam como recursos.
1. Três Princípios Simples
Leia:Os materiais escritos eficientes seguem três princípios simples:
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materiais escritos eficientes
Debata:Por que esses três princípios seriam importantes para currículos, cartas de apresentação ou inscrições?
2. Currículos
Leia:Um currículo é um documento escrito que resume suas habilidades, capacidades e realizações. É como um anúncio rápido de quem você é.
Leia:A maioria dos currículos incluem três tipos de informações: resumo, experiência, formação educacional e profissionalizante.
As informações resumidas são como uma introdução e normalmente estão no topo do currículo. Ele inclui seu nome, informações de contato e um breve resumo de suas habilidades e experiências relevantes. O empregador frequentemente vai ler esta parte de seu currículo em apenas três a cinco segundos e decidir se vai continuar lendo ou excluí-lo do processo de seleção.
Você pode ver que o Josh usou o que é chamado de um título ou cabeçalho (Técnico Experiente em Central de Atendimento) para que o empregador imediatamente soubesse quem ele era como profissional. Ele então seguiu com as palavras-chave e habilidades da descrição do cargo para chamar a atenção do empregador.
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exemplo de um currículo bom
Leia:As informações de experiência incluem coisas como histórico de trabalho e devem incluir várias realizações que se relacionam com as necessidades do empregador. As realizações são semelhantes às declarações de poder, mas em um currículo você move o resultado para o início da declaração para se destacar. Revezem-se para ler as declarações em “Experiência Profissional” no currículo do Josh para ver como ele escreveu sobre suas realizações.
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exemplo de um currículo bom
Leia:As informações sobre formação educacional e profissionalizante ajudam o empregador a entender suas qualificações. Elas podem incluir diplomas, certificações, cursos específicos e muito mais. Certifique-se de que o que você incluir seja relevante, começando com as informações mais expressivas.
Aqui está como Josh incluiu suas informações educacionais e profissionalizantes.
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exemplo de um currículo bom
3. Cartas de Apresentação
Leia:Uma carta de apresentação geralmente acompanha seu currículo. Ela funciona como uma introdução e deve incentivar o empregador a ler seu currículo logo em seguida. A carta de apresentação pode ajudar a empresa a entender por que você está interessado na oportunidade e por que você acha que a empresa seria sábia em contratá-lo.
Boas cartas de apresentação iniciam com uma declaração de poder para captar a atenção do leitor rapidamente.
4. Inscrições
Leia:As inscrições são comumente usadas por empresas como parte de seu processo de recrutamento. Elas normalmente pedem suas informações básicas de contato, educação e histórico de trabalho. Muitas inscrições são enviadas online e podem levar tempo para serem concluídas. Só preencher a inscrição pode ser parte do processo de seleção do empregador.
As boas inscrições seguem os princípios de atrativo, aplicável e realizações quando estão livres de erros, estão relacionadas ao emprego e descrevem sua experiência ao usar declarações de poder.
Conclusão
Assista:“Better Written Materials” [Materiais Escritos Melhores], disponível no site srs.LDS.org/videos. (O vídeo não está disponível? Leia a página 92.)
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ícone — vídeo
Debata:Quais são as coisas mais importantes que você aprendeu neste capítulo?
Leia:Escrever ótimos currículos, cartas de apresentação e inscrições é uma habilidade de busca de emprego que o ajuda a trabalhar de forma inteligente.
Agir com Fé + Trabalhar Arduamente + Trabalhar de Forma Inteligente = Sucesso
Quanto melhor você conseguir escrevê-los, mais sucesso você terá. Ore pedindo a ajuda do Pai Celestial e então comece a trabalhar. Acompanhe todos os currículos e todas as inscrições que você enviar. Isso demonstra sua fé. Ao fazê-lo, você vai descobrir que preparar um currículo se torna mais fácil e você vai ter mais entrevistas.
