Una experiencia personalizada
El presidente Russell M. Nelson declaró: “A través de una vida de servicio en la Iglesia, he aprendido que en verdad no importa dónde servimos; lo que le importa al Señor es cómo servimos” (“Ministrar con el poder y la autoridad de Dios”, Liahona, mayo de 2018, pág. 68).
A cada misionero de servicio se le proporciona una experiencia misional personalizada que se adapta singularmente a sus talentos, habilidades y dones. Durante el transcurso de su misión, es habitual que los misioneros de servicio sirvan en varias asignaciones, entre ellas organizaciones benéficas aprobadas, operaciones de la Iglesia y oportunidades de servicio asignadas por la estaca. A lo largo de su misión, los misioneros de servicio están bajo la dirección eclesiástica de su presidente de estaca.
Proceso de recomendación misional
Todos los hombres y las mujeres jóvenes dignos que tengan el deseo de servir en una misión y que se sientan capaces de servir, ya sea en una misión de proselitismo o en una misión de servicio, completan una recomendación en línea que el presidente de estaca procesa. Un presidente de estaca puede eximir con honor a un joven o a una joven del servicio misional si está seguro de que el candidato no es capaz de servir en ninguno de los dos tipos de misión.
La solicitud para todos los misioneros incluye evaluaciones del obispo, del presidente de estaca y de profesionales médicos. El Cuórum de los Doce y los Setentas Autoridades Generales supervisan el proceso de recomendación misional.
El candidato a misionero no elige en qué tipo de misión va a servir. Todos los solicitantes son considerados primero para misiones de proselitismo. Los hombres y las mujeres jóvenes que no pueden ser llamados como misioneros de proselitismo por razones físicas, mentales o emocionales son llamados a servir como misioneros de servicio. Si se llama como misionero de servicio a un candidato, el servicio se adapta a los talentos, las habilidades y los dones singulares del solicitante y al entorno local.
El presidente de estaca no decide si el solicitante es llamado a una misión de proselitismo o a una misión de servicio. Durante el proceso de solicitud, los presidentes de estaca continúan proporcionando información según lo solicite el Departamento Misional. Si se determina que el candidato no será llamado a una misión de proselitismo, un representante del Departamento Misional deliberará en consejo con el presidente de estaca antes de extender un llamamiento para una misión de servicio. El presidente de estaca utiliza su buen juicio para determinar si debe notificar al candidato y a su familia que va a recibir un llamamiento misional de servicio.
En la solicitud, los obispos y los presidentes de estaca responden a la siguiente pregunta: “¿Tiene el candidato alguna limitación física, mental o emocional seria que haya que considerar al darle la asignación?”. Si la respuesta es sí, se pedirá a los líderes del sacerdocio que proporcionen más información. Los líderes del sacerdocio también deben conversar con el candidato sobre la posibilidad de ser llamados a una misión de dos traslados o a una misión de servicio, o de ser eximidos con honor.
Reasignación por regreso antes de tiempo
Algunos misioneros que inicialmente fueron asignados a una misión de proselitismo no podrán completar sus misiones debido a una variedad de razones. El presidente de misión, en consulta con el consejo de salud de la misión, el Departamento Misional y el presidente de estaca del misionero, determinan si un misionero de proselitismo no puede continuar en su misión.
Cuando se haya tomado la decisión de que un misionero de proselitismo regrese a casa, deberá tomarse una segunda decisión, como se explica a continuación, en cuanto a si el misionero debe ser relevado o reasignado a una misión de servicio. Un representante del Departamento Misional notifica al presidente de estaca que el misionero regresará antes de tiempo. Después del regreso del misionero, el presidente de estaca delibera en consejo con el misionero para evaluar el deseo, las circunstancias y la capacidad de este de continuar sirviendo como misionero de servicio. El presidente de estaca determina si debe considerarse la reasignación del misionero a una misión de servicio o si se debe relevar al misionero.
Si el presidente de estaca releva al misionero, lo notifica al Departamento Misional. Si se considera la reasignación, se crea un plan misional de servicio personalizado en consulta con el misionero, su familia y un líder misional de servicio, si lo hubiera. Si se recomienda la reasignación, el Cuórum de los Doce enviará una reasignación misional de servicio al misionero.
Recursos para las misiones de servicio
Oficina de Misiones de Servicio La Oficina de Misiones de Servicio se encuentra en las Oficinas Generales de la Iglesia y está compuesta por empleados de la Iglesia y misioneros de servicio mayores de la Iglesia.
La Oficina de Misiones de Servicio trabaja estrechamente con el personal del Departamento Misional en el proceso de recomendación misional y brinda apoyo a los líderes locales del sacerdocio, a los líderes de misiones de servicio (véase más abajo) y a las operaciones de la Iglesia y de beneficencia de la comunidad. La Oficina de Misiones de Servicio de las Oficinas Generales proporciona capacitación, recursos e información a los líderes de misiones de servicio para ayudar a los misioneros de servicio a tener éxito.
Líderes de misiones de servicio Donde sea necesario, la Presidencia de Área autoriza a un Setenta de Área para llamar a un matrimonio de edad madura para que sirvan como líderes de una misión de servicio. Estos líderes sirven de enlace entre los presidentes de estaca, las organizaciones benéficas y las operaciones de la Iglesia para determinar cuáles son las posibles asignaciones. Los líderes de misiones de servicio trabajan estrechamente con Asuntos Públicos y JustServe.org. Estos líderes ayudan a los misioneros de servicio a cumplir con las expectativas de las organizaciones.
Los líderes de misiones de servicio ayudan a los presidentes de estaca a mantener un contacto regular con un misionero de servicio, a evaluar cómo se está desempeñando y a hacer comentarios y sugerencias. Estos líderes también pueden, con la aprobación del presidente de estaca, ayudar a proporcionar experiencias satisfactorias para el misionero de servicio, tales como el servicio en el templo o reuniones con otros misioneros de servicio. El presidente de estaca sigue siendo el responsable eclesiástico del misionero de servicio.
Los líderes de misiones de servicio reciben capacitación de la Oficina de Misiones de Servicio de las Oficinas Generales. La mayoría de los líderes de misiones de servicio reciben un presupuesto basado en las necesidades de la misión de servicio, según lo apruebe la Presidencia de Área.
Gerentes de operaciones externas Los gerentes de operaciones externas son las personas responsables de la organización de servicio, tales como almacenes del obispo y comedores para personas sin recursos. Ayudan a cada misionero de servicio a vivir una experiencia genuina de servicio misional al prestar servicio en el lugar asignado. Asimismo, ayudan a los misioneros de servicio a cumplir satisfactoriamente con sus asignaciones de servicio. Refuerzan el compromiso personal de los misioneros de servicio con las normas del Misional manual de servicio.