提升他人：用四個方法歡迎新成員和重返教會的成員
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上主日學的年輕成人
許多新成員和重返教會的成員在教會裡覺得不自在，因為他們沒有歸屬感。有時候，即使有堅強見證的人，在覺得自己被排擠的時候，也很難保持忠信。在最近推出的一系列名為Unity in Diversity（暫譯：異中求同）的影片中，教會領袖談到這個議題，鼓勵身為成員的我們在與他人互動時要更敏於察覺他人感受、更接納、更有愛心。
以下四個方法可用來幫助新成員和重返教會的成員有歸屬感。
1.成為信仰相同的朋友
新歸信者或較不活躍的成員在教會可能覺得很孤單、不安，但是給他們一個簡單的問候，能減輕他們的焦慮。卡蘿·麥康基說：「一有人踏進教堂的門，應當立刻感到自己是被接納的、被愛的，並得到提升和鼓勵。」親切問候他們，與他們互動，將他們介紹給其他成員認識。成為他們急切需要的真心朋友。
2.接納每個人
要讓新成員或重返教會的成員有參與感，關鍵在於讓他們知道你希望他們在那裡！達林·鄔克司長老教導：「我們若把〔救主〕當作我們的模範，就應該一直努力去關懷、接納每一個人。」肯定並接納新來教會的人，就能營造更多的歸屬感。
3.踏出第一步
許多新歸信者對於突然要了解每一件事，感到壓力沉重不堪；如果家人和朋友不了解他們的新信仰及習慣，有些人可能會覺得孤單。琴恩·賓翰姊妹提出忠告：「你若選擇去與人交流互動，就能祝福別人的生命。」你可以邀請他們共進晚餐，或一起去聖殿，藉此治癒他人的孤寂。你真誠的愛和友誼，能使一切改觀！
4.實踐福音，成為門徒
教會有為數眾多的成員，大家的出身背景各不相同。陶德·克理斯多長老解釋：「人們可提供不同的恩賜和觀點。」專注在你與這些成員的相似之處，而非差異之處，會讓他們感到被接納，被愛，並且準備好在基督的身子裡接受救恩。
近代使徒與先知敦促我們在多元中尋求合一，鼓勵我們要接納耶穌基督後期聖徒教會的每一位成員，不論他們的情況如何。