Per i dirigenti – Orientamento e sostegno degli insegnanti

Come dirigente, hai la responsabilità di riunirti “con gli insegnanti appena chiamati” nella tua organizzazione e di aiutarli “a prepararsi per le loro chiamate” (Manuale generale, 17.3, Biblioteca evangelica). Queste riunioni sono un’opportunità per spiegare ai nuovi insegnanti la loro sacra chiamata e per instillare in loro una visione di ciò che significa insegnare alla maniera del Salvatore. Come dirigente, puoi aiutare i nuovi insegnanti a prepararsi a servire facendo quanto segue:

• Esprimi fiducia nel fatto che il Salvatore li aiuterà nella loro chiamata (vedere Dottrina e Alleanze 88:78).

• Consegna ai nuovi insegnanti una copia di questa risorsa e incoraggiali a cercare dei modi per metterne in pratica i principi nel loro insegnamento.

• Condividi con i nuovi insegnanti qualsiasi cosa inerente alla vostra organizzazione che sarebbe utile per loro sapere.

• Se necessario, di’ ai nuovi insegnanti in quale aula insegnare e con quale lezione iniziare. Fornisci qualunque informazione di cui hanno bisogno riguardo alla loro classe e ai suoi membri.

• Spiega ai nuovi insegnanti che puoi aiutarli nella loro chiamata. Se necessario, offri sostegno in classe e accesso alle risorse didattiche.

• Offriti di osservare occasionalmente le lezioni degli insegnanti e fornisci un feedback secondo i suggerimenti dello Spirito.

• Invita gli insegnanti a partecipare alle riunioni trimestrali del consiglio degli insegnanti.

Durante tutto il servizio degli insegnanti, continuate a riunirvi periodicamente per offrire un sostegno continuo. Per esempio, potresti parlare brevemente con un insegnante prima o dopo la lezione per esporre i principi di Insegnare alla maniera del Salvatore. Chiedi all’insegnante che cosa pensa di fare bene e come vorrebbe migliorare. Incoraggialo con gentilezza e gratitudine per il servizio che offre.

Dovresti prepararti per queste discussioni osservando l’insegnante mentre insegna. Cerca di comprendere meglio i punti di forza dell’insegnante e scopri dei modi in cui puoi offrire sostegno. Partire dai punti di forza di un insegnante è tanto importante quanto individuare opportunità di miglioramento.