Για ηγέτες–Προσανατολισμός και υποστήριξη διδασκάλων

Ως ηγέτης έχετε την ευθύνη να «συναντηθείτε με προσφάτως κληθέντες δασκάλους» στην οργάνωσή σας και «να τους βοηθήσετε να προετοιμασθούν για τις κλήσεις τους» (Γενικό Εγχειρίδιο, 17.3, Βιβλιοθήκη Ευαγγελίου). Αυτές οι συγκεντρώσεις είναι μία ευκαιρία να παρουσιάσετε στους νέους δασκάλους τις ιερές κλήσεις τους και να τους εμπνεύσετε με το όραμα τού τι σημαίνει να διδάσκουν με τον τρόπο του Σωτήρος. Ως ηγέτης μπορείτε να βοηθήσετε τους νέους δασκάλους να προετοιμασθούν να υπηρετήσουν κάνοντας τα ακόλουθα:

• Εκφράστε πεποίθηση ότι ο Σωτήρας θα τους βοηθήσει στην κλήση τους (βλ. Διδαχή και Διαθήκες 88:78).

• Δώστε στους νέους δασκάλους ένα αντίγραφο αυτού του βοηθήματος και παροτρύνετέ τους να αναζητούν τρόπους για να εφαρμόζουν τις αρχές του στη διδασκαλία τους.

• Αναφέρετε στους νέους δασκάλους οτιδήποτε σχετικά με την οργάνωσή σας που θα ήταν χρήσιμο να γνωρίζουν.

• Ανάλογα με τις ανάγκες, πείτε στους νέους δασκάλους σε ποια αίθουσα θα διδάξουν και με ποιο μάθημα θα αρχίσουν. Παρέχετε οποιεσδήποτε πληροφορίες χρειάζονται για την τάξη τους και τα μέλη της τάξης τους.

• Εξηγήστε στους νέους δασκάλους ότι μπορείτε να τους βοηθήσετε στην κλήση τους. Προσφέρετε υποστήριξη στην τάξη και πρόσβαση σε βοηθήματα διδασκαλίας, αν χρειάζεται.

• Προσφερθείτε να παρακολουθείτε τις τάξεις των διδασκάλων κατά περίσταση και παρέχετε ανατροφοδότηση όπως παρακινείστε από το Πνεύμα.

• Καλέστε τους δασκάλους να συμμετέχουν σε τριμηνιαίες συγκεντρώσεις συμβουλίου διδασκάλων.

Καθ’ όλη τη διάρκεια της υπηρέτησης των διδασκάλων, συνεχίστε να συναντάστε μαζί τους περιοδικώς για να παρέχετε συνεχή υποστήριξη. Για παράδειγμα, θα μπορούσατε να έχετε μία σύντομη συζήτηση με έναν δάσκαλο πριν ή ύστερα από το μάθημα για να συζητήσετε τις αρχές του Διδάσκοντας με τον τρόπο του Σωτήρος. Ρωτήστε τον δάσκαλο τι αισθάνεται ότι κάνει καλά και για τους τρόπους με τους οποίους θα ήθελε να βελτιωθεί. Παροτρύνετέ τον με καλοσύνη και ευγνωμοσύνη για την υπηρέτηση που προσφέρει.

Θα μπορούσατε να προετοιμασθείτε για αυτές τις συζητήσεις παρακολουθώντας τον δάσκαλο να διδάσκει. Επιζητήστε να καταλάβετε καλύτερα τα δυνατά σημεία του δασκάλου και να ανακαλύψετε τρόπους με τους οποίους μπορείτε να προσφέρετε υποστήριξη. Η αξιοποίηση των δυνατών σημείων ενός δασκάλου είναι εξίσου σημαντική όσο και ο προσδιορισμός των ευκαιριών για βελτίωση.